Mein Thema ist Erfolg.
Erfolg ist die Symbiose aus Glück, Gesundheit und Erfüllung im Beruf.
meine interviews
Interview bei "Stern" zum Thema "Sparpaket"
Lifeinterview auf "NTV" zum Thema Karrierecoaching
Lifeinterview auf "BR5" zum Thema Karrieretage
Einstündige Lifesendung auf "BR2" zum Thema Frauen und Karriere
Im einstündigen Talk spricht Norbert Joa mit Eva-Maria Popp über Beruf und Karriere,
Frauen und Erfolg, die Vereinbarkeit mit der Familie und ein sinnvolles Leben.
> Hören Sie hier das Interview [12,5 MB]
"Freundin" zum Thema Kommunikation und Scheidung
„Elternzwist – Gift für die Seele der Kids. Die Kommunikationstrainerin Eva-Maria Popp hilft spielerisch über die Krise.“
"PM Magazin" zum Thema Manager und Krisen
„Eva-Maria Popp gibt gestressten Managern eine Ahnung wie es ist, wenn ihnen jemand zuhört.“
"Playboy" zum Thema Manager und burn out
„... Einige Chefs hängen bei Eva Popp ständig an der Strippe. Bei ihr darf man Schwäche zeigen und Ängste und Aggressionen spontan im Gespräch abladen – das beruhigt.“
"Bild der Wissenschaft" zum Thema burn-out-Syndrom
„Eva-Maria Popp und Ihr Fachkräfteteam helfen Führungskräften, die am burn-out-Syndrom leiden, Berge unbearbeiteter Post vor sich herschieben oder Opfer von Mobbing sind. Häufig machen sich die beruflichen Probleme der Ratsuchenden auch im Privatleben bemerkbar.“
"Die Aktuelle" zum Thema Seminare für Frauen
„Verschenken Sie einen ‚Tag für mich’. Sie können bundesweit aus einem umfangreichen Angebot und verschiedenen Terminvorschlägen Ihr spezielles Seminarprogramm für Frauen wählen. Ruhe, Entspannung, Kommunikation, Rhetorik, Fitness für Körper und Seele, Stil und Imageberatung und vieles mehr.“
Passauer Neue Presse zum Thema Mitarbeiter motivieren
> Hier gelangen Sie zum Artikel
Präsident der Universität Göttingen
„... Indem Sie und Ihr Team den Menschen die Möglichkeit bieten, über dringliche psychische und psychosomatische Probleme zu sprechen, sich auf diese Weise zu entlasten und persönlich weiter zu entwickeln, leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Humanisierung der Arbeitswelt.“
